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坚持职业标准和岗位要求、职PjeH能力考核和工作业绩评价、专Ys9t评价和企业认可相结合的原则LJ4a对技术技能型人才突出实际操59rP能力和解决关键生产技术难题PQgB求，对知识技能型人才突出掌Qor7运用理论知识指导生产实践、9xhO造性开展工作要求，对复合技ye0e型人才突出掌握多项技能、从twGj多工种多岗位复杂工作要求，kRIe导鼓励技能人才培育精益求精XLZV工匠精神IqvV